¿Buscando empleo? Hay más de 9 mil vacantes para jóvenes colombianos: así podrá aplicar

Conseguir empleo es uno de los principales retos para los jóvenes en Colombia, donde las cifras de desempleo juvenil superan los dos dígitos y se convierten en una de las mayores preocupaciones económicas y sociales. En este escenario, una nueva convocatoria busca abrirles las puertas al mercado laboral con miles de oportunidades en diferentes áreas.

La Feria Laboral Virtual, organizada por Nestlé en alianza con LinkedIn, ofrecerá del 5 al 7 de septiembre de 2025 más de 9.000 vacantes en Colombia. La iniciativa reunirá a más de 100 empresas de diferentes sectores y permitirá que jóvenes de todo el país puedan postularse sin necesidad de salir de casa.

Oportunidades en distintos sectores

Los empleos estarán disponibles en áreas como administración, finanzas, ventas, logística, marketing y manipulación de alimentos, entre otras. Además, el evento contará con charlas en vivo impartidas por expertos, enfocadas en fortalecer la marca personal digital y mejorar el perfil profesional en plataformas como LinkedIn, lo que aumenta las posibilidades de ser contratado.

Cerca de 110 empresas serán parte de esta feria de empleo, entre ellas Bancolombia, Ecopetrol, Postobón, Jerónimo Martins, Davivienda, Grupo Bolívar, Arcos Dorados, Frisby, Manpower Group, D1, Compensar y otras más.

La feria es completamente gratuita y digital, por lo que cualquier joven interesado puede acceder desde cualquier parte del país. Además de aplicar a las vacantes, los asistentes tendrán la oportunidad de recibir asesoría sobre cómo presentar mejor su hoja de vida y destacar frente a las empresas participantes.

¿Cómo puedo inscribirme?

Quienes deseen participar en la feria pueden inscribirse a través del enlace https://www.creadoresdelcambionestle.com, donde deberán completar el registro. Una vez inscritos, recibirán toda la información necesaria. Las inscripciones ya se encuentran abiertas.

“Superar la barrera del primer empleo es un propósito que compartimos a nivel regional, no solo con los aliados del sector privado y público que participan activamente en esta iniciativa, sino con los protagonistas: los jóvenes de la región”, afirmó Felipe González, presidente de Nestlé Colombia

Esta convocatoria hace parte de la estrategia de Nestlé por los Jóvenes, que busca impulsar la empleabilidad juvenil en la región y generar mayores oportunidades para quienes se enfrentan por primera vez al mercado laboral.

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