Caracol Radio
NewslettersRegístrateAPP
españaESPAÑAchileCHILEcolombiaCOLOMBIAusaUSAméxicoMÉXICOusa latinoUSA LATINOaméricaAMÉRICA

EDUCACIÓN

Aumento salarial para el magisterio: ¿a cuánto subió y cuándo entrará en vigor?

FECODE anunció que llegó a acuerdos con el Gobierno Nacional sobre los aumentos salariales y las bonificaciones pedagógicas para los profesores.

Actualizado a
Fecode pide 10 condiciones para que los maestros y educadores puedan regresar a las clases presenciales
Fecode

El pasado viernes 2 de junio la Federación Colombiana de Educadores (Fecode) y el Gobierno estuvieron reunidos para buscar acuerdos respecto a los salarios de los profesores. También se realizaron ajustes alrededor de las bonificaciones pedagógicas. Esta reunión surgió luego de que la federación anunciará que podrían reanudar las jornadas de protestas.

Otro de los puntos importantes que fueron discutidos en esta reunión fue la dignificación de la docencia. Se estableció que los profesores que hayan tenido menos oportunidades para obtener formación reciban apoyo del estado para recibir educación posgradual. Para verse beneficiados por esto, los educadores interesados deberán participar en una convocatoria. Habra “financiación de 20.000 oportunidades de formación posgradual con recursos públicos y otras fuentes de financiación entre 2023 y 2026″, dice el acta del evento.

¿A cuánto subió el salario del magisterio?

De acuerdo con el acta de la reunión, se llegó al acuerdo de que entre 2023 y 2025 los profesores tendrán un aumento salarial de 3 puntos porcentuales sobre el incremento anual para funcionarios públicos. Para este año, el aumento sería del 0.4 %, en 2024 del 1 % y en 2025 del 1,6 %.

El porcentaje otorgado como bonificación pedagógica corresponderá al 24 % 2024, 29 % en 2025 y 35 % en 2026. Este beneficio se otorga a los educadores que lleven más de un año ejerciendo esta labor. El monto que reciben se determina por la asignación salarial que tengan al momento de cumplir el año de servicio.

Adicionalmente, pacto que se revisará el modelo y método a través del cual se determina el ascenso y promoción salarial de los profesores. “La revisión, actualización y ajuste del modelo, enfoque y alcance bajo el cual se adelantará el proceso de ascenso y reubicación salarial de los educadores”, establece el acta.