¿Por qué se recibe más dinero en la nómina de enero y en qué casos no ocurre?

Los empleadores en Colombia tienen hasta el próximo 31 de enero, el plazo máximo para consignarle a sus trabajadores los intereses de las cesantías correspondientes al 2022. De acuerdo a la ley 52 de 1975, el numeral 2 del artículo 1 menciona que el interés será del 12% anual del valor neto de las cesantías o en algunos casos, debe ser proporcional al tiempo trabajado para quienes no cumplan con el año completo de labores.

Es importante mencionar que, las cesantías son una prestación social a la que tiene derecho todo trabajador que tenga un vínculo laboral, este corresponde a un mes de salario por cada año de servicio prestado ante cualquier empresa.

Recuerde que los intereses a la cesantías deben ser cancelados por el empleador de forma directa o pueden ser consignados a la cuenta del trabajador, por lo que esto se convierte en un modo de ahorro para solventar los gastos que vienen para este primer mes del año.

¿Desde cuándo se pueden pagar y hasta cuándo es el plazo?

Los intereses de las cesantías deben ser cancelados hasta el 31 de enero del año siguiente cuando se reporten las cesantías. Sin embargo, en algunos casos donde se dé por terminado el contrato laboral antes de que se acabe el año, estos intereses de la cesantía deben pagarse proporcionalmente al tiempo trabajado al momento de finalizar dicho contrato.

Para poner un ejemplo de cómo hacer el pago de los intereses de la cesantía, debe tener presente que es sobre la base total o el saldo acumulado de las cesantías que posee. De hecho, si las cesantías de una persona que trabajó durante todo el año equivalen a $3.000.000 el valor de los intereses de las cesantías será de $360.000, resultado que aplica la siguiente fórmula.

Interés de cesantías= días laborados X 0.12 X Salario Mensual / 360 días

Intereses de cesantías= 360 x 0.12 x 3´0000.000 / 360