El monto que recibirás en la prima de diciembre si ganas el salario mínimo en Colombia
Hasta el 20 de diciembre las empresas tienen el plazo de pagar la prima de Navidad a sus empleados.
De acuerdo con lo informado por el Código Sustantivo del Trabajo en el artículo 306, los trabajadores en Colombia están en el derecho de recibir al año dos primas de parte de las empresas en la que laboran. Esto está establecido en el tipo de contrato que tengan.
“El empleador está obligado a pagar a su empleado o empleados la prestación social denominada prima de servicios, que corresponderá a 30 días de salario por año, la cual se reconocerá en dos pagos, así: la mitad, máximo el 30 de junio, y la otra mitad a más tardar los primeros veinte días de diciembre”, informó el Código Sustantivo del Trabajo en el artículo 306.
Además, agregó que, el pago de la prima está sujeto a los días trabajados en el año; “su reconocimiento se hará por todo el semestre trabajado o proporcionalmente al tiempo trabajado”. El plazo máximo que tienen las empresas para pagar esta obligación a sus trabajadores es hasta el 20 de diciembre.
¿Cuál es el monto de la prima de diciembre que deberá recibir si gana el salario mínimo?
Es importante tener presente el monto que deberá recibir de la prima de Navidad en este 2024 si usted se gana el salario mínimo actualmente estipulado en Colombia. Recordemos que el salario mínimo está en 1.462.000 pesos, ya incluido el auxilio de transporte.
El total de la prima será de 731.000 pesos si trabaja todo el semestre, pero si fueron menos días laborados, deberá tener presente la siguiente fórmula para conocer el monto que le llegará a más tardar el 20 de diciembre.
¿Cómo calcular la prima de Navidad?
- Prima = Valor del salario * Días Trabajados / 360 días del año.
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