Cuánto puede subir el salario mínimo en 2026 en Colombia: estos son los posibles escenarios

Estas son las cifras porcentuales en las que podría fijarse el sueldo básico del próximo año: Gobierno Petro no descarta un aumento de dos dígitos.

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Colprensa
Carolina Morales
Profesional en Periodismo y Opinión Pública egresada de la Universidad del Rosario, apasionada por la redacción y la locución radial.
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A través de la Comisión Permanente de Concertación de Políticas Salariales y Laborales, delegados del Gobierno Nacional, gremios de trabajadores y asociaciones empresariales se reúnen anualmente con el fin de establecer el porcentaje de aumento que se le aplica al salario mínimo mensual legal vigente.

De acuerdo con la legislación colombiana, las propuestas de los sectores deben ser discutidas antes del 15 de diciembre, fecha en la que vence el primer plazo que tienen los actores convocados para fijar un acuerdo. En caso de que las partes no lleguen a un consenso, sin embargo, tendrán como último plazo hasta el 30 de diciembre para definir un ajuste.

De lo contrario, el ejecutivo será el encargado de definir por decreto el porcentaje de aumento que le será aplicado al salario mínimo que regirá durante el año siguiente. En esta negociación, además, debe discutirse el aumento en el auxilio de transporte que para este año fue fijado en $200.000, de modo que los trabajadores colombianos que devengan un salario mínimo reciben mensualmente un monto de $1.623.500.

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¿De cuánto será el aumento del salario mínimo para el próximo año?

Pese a que la mesa de concertación para establecer el salario mínimo mensual vigente de 2026 aún no se ha instalado formalmente, el ministro de Hacienda, Germán Ávila, explicó recientemente ante la opinión pública que el sueldo básico del próximo año debería fijarse por encima de los 5,10 puntos porcentuales, cifra correspondiente a la inflación de agosto.

En caso de que el aumento del próximo año se fije sobre el índice inflacionario, el salario mínimo del próximo año quedaría en $1.496.099 con un aumento proporcional al subsidio de transporte que sería fijado en $210.200. A este panorama, sin embargo, se suman otros escenarios hipotéticos sobre los que se realizaría la fijación del salario.

De acuerdo con la Asociación Colombiana de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (Acopi), por ejemplo, el incremento debería ser de 6,5 puntos porcentuales, lo que se traduce en un sueldo básico de $1.516.028 y un subsidio de transporte de $213.000.

“Siempre insistiremos que la regla técnica y responsable debe ser la inflación esperada para el 2026 más productividad. La expectativa de la inflación está alrededor de 4%, pero ahora estamos a la espera del dato oficial de productividad, pero esa sería nuestra propuesta de banda inicial”, aseguró María Elena Ospina, presidente de la junta directiva de la Acopi, en diálogo con el diario La República.

Ahora bien, de acuerdo con el más reciente informe presentado por el Departamento Administrativo Nacional de Estadísticas (Dane), el Índice de Precios al Consumidor (IPC) registrado durante el mes de septiembre fue de 5,18% lo que indica que un eventual incremento equivalente a esta cifra dejaría al salario mínimo del próximo año en un monto de $1.496.711.

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“Es política general del presidente Petro y del Gobierno estimular un crecimiento del salario mínimo en términos reales por encima de la tasa de inflación. Esta perspectiva se va a mantener, se va a trabajar sobre este mismo esquema (...) De hacer un incremento en términos reales del salario mínimo, lo cual significa que estará encima de la inflación”, señaló el ministro de Hacienda en los últimos días.

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