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Líder indígena y sin experiencia en lo público: así es Alfredo Acosta Zapata, nuevo ministro de Igualdad

Con una trayectoria de más de 14 años en liderazgo con Guardia Indígena, Acosta llega a una cartera cuestionada y sumida en críticas y crisis.

Líder indígena y sin experiencia en lo público: así es Alfredo Acosta Zapata, nuevo ministro de Igualdad
Pacto Histórico
Paula Fresneda
Colaboradora de As Colombia
Comunicadora social y periodista con 10 años de experiencia en medios de comunicación. Comentarista de diferentes disciplinas, amante de los deportes y enfocada en el deporte practicado por mujeres. Fanática del deporte olímpico y paralímpico.
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El Ministerio de la Igualdad y Equidad vuelve a cambiar de cabeza, por cuarta vez en tres años. Alfredo Acosta Zapata fue designado por el presidente Gustavo Petro para asumir la cartera y el martes 20 de enero fue oficializada su hoja de vida

Acosta Zapata es líder indígena del pueblo Nasa, oriundo del norte del Cauca, y cuenta con una trayectoria centrada en el trabajo comunitario y organizativo. Sin embargo, su llegada al gabinete se produce sin antecedentes en cargos públicos ni experiencia previa en la administración del Estado, detalle que ya despertó polémica en la oposición.

Durante más de 14 años, Acosta Zapata estuvo vinculado a la Organización Nacional Indígena de Colombia (ONIC), donde ocupó cargos de coordinación nacional y fue uno de los referentes de la Guardia Indígena, una estructura de protección comunitaria reconocida en varias regiones del país.

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Una hoja de vida con antecedentes de liderazgo, pero con contradicciones para su cargo

Su liderazgo se consolidó en contextos de movilización social y defensa del territorio, especialmente en el departamento del que es oriundo y en el que hay mayor presencia del conflicto armado. Desde joven participó en procesos organizativos locales y, con el paso del tiempo, ganó reconocimiento como vocero y articulador de comunidades indígenas a nivel nacional.

Entre los hechos que marcaron su trayectoria pública se encuentran episodios de alta visibilidad mediática, como la expulsión de tropas del Ejército de un cerro sagrado en 2012 y su participación en labores de búsqueda humanitaria en la Amazonía en 2023.

Su perfil contrasta con el carácter técnico y administrativo que exige una entidad encargada de coordinar políticas para poblaciones históricamente excluidas, como comunidades étnicas, mujeres, personas LGBTIQ+ y sectores en condición de vulnerabilidad. De hecho fue una mujer, la senadora Katherine Miranda, la que alzó la voz por la designación.

“Sin estudios técnicos, sin estudios universitarios, cero días de experienca en el sector público. Un Ministerio no se improvisa. Esto no es inclusión, es desprecio por el mérito y debilitamiento del Estado”, señaló en el video que publicó en varias redes.

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Además, el ministerio enfrenta desafíos jurídicos y administrativos derivados de cuestionamientos sobre su creación y funcionamiento, así como críticas por la baja ejecución presupuestal y la lenta puesta en marcha de programas en los territorios.

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