La polémica cifra del salario mínimo en Colombia que preocupa a los empresarios
“El Comando Nacional Unitario propone un aumento del 12%, mientras que Acopi sugiere un 5,2%”, indicó la ministra Gloría Inés Ramírez.
El salario Mínimo Legal Vigente es el trato de manera como pago que debe recibir un trabajador por sus labores diarias en el empleo que se encuentre. Este monto no puede estar por debajo de la cifra decretada por el Gobierno Nacional. Esto es evaluado por el Estado y varios gremios, como los empresarios para así aprobar el ajuste cada año.
El pasado lunes 16 de diciembre, la ministra de Trabajo, Gloria Inés Ramírez, informó que, “hoy concluimos el primer plazo para llegar a un acuerdo sobre el salario mínimo. Hemos escuchado los informes de las subcomisiones encargadas de analizar los bienes en proceso de desindexación y medidas como la posible disminución progresiva en la cuota de salud para pensionados/as. Las partes tienen hasta mañana a las 12 del día para radicar formalmente sus salvedades. La mesa de concertación continuará el próximo miércoles a las 2 pm.”.
¿Cuál es la polémica cifra del salario mínimo en Colombia que preocupa a los empresarios?
Una de las razones por las que no se ha logrado llegar a un acuerdo para establecer el salario mínimo de los trabajadores colombianos para el 2025 es que los diferentes gremios proponen una tarifa distinta de aumento, haciendo que el precio varie.
“El Comando Nacional Unitario propone un aumento del 12%, mientras que Acopi sugiere un 5,2%. Algunos gremios no presentaron cifras, pero esperan llegar a un consenso”, manifestó el Ministerio de Trabajo en redes sociales.
Si queda aprobado el aumento del 5,2%, el salario mínimo subiría a $1.367.600 y manejaría un auxilio de transporte de 170.424 pesos, es decir, que el total sería de $1.538.024. Además, a esto se le suma los aportes de Seguridad Social, como lo son Salud, Pensión y ARL, es decir, que el total es de $1.948.605.
Mientras que si queda aprobado el aumento del 12%, el salario mínimo quedaría en $1.637.440 y un auxilio de transporte de 181.440 pesos; más los valores de la seguridad social, el precio total sería de 2.074.560.
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