Aumento en el salario mínimo y seguro de desempleo: Así sería la nueva propuesta de reforma laboral para Gustavo Petro
Luego del descontento que generó el hundimiento del artículado, desde la academia proponen la creación de una nueva reforma más incluyente.
Tras el hundimiento de la reforma laboral presentada por el Gobierno de Gustavo Petro en la Comisión Séptima del Senado, desde la Casa de Nariño se reveló que nueve de las proposiciones que contenía el articulado serían implementadas vía decreto reglamentario. Bajo este mecanismo, sin embargo, el ejecutivo no podría poner en práctica la totalidad del proyecto.
Por ello, el primer mandatario colombiano aseguró que adelantaría una consulta popular en la que los ciudadanos tendrían el poder de decidir la aprobación o el hundimiento de las propuestas de la reforma laboral. En medio de este panorama, el Observatorio Laboral y el Observatorio Fiscal de la Universidad Javeriana emitieron un comunicado en el que sugieren al gobierno reestructurar la reforma laboral.
“Hemos evidenciado que la no participación laboral ha aumentado en los últimos años. Sobre estas dimensiones, la reforma laboral que se estaba discutiendo carecía de mecanismos que llevara a mejorar las condiciones de los hoy excluidos de contratos laborales formales. Necesitamos una reforma laboral que legisle por ellos y logre que las personas que ganan debajo del salario mínimo puedan ganar más salarios en el tiempo”, se lee en el comunicado emitido desde la Universidad Javeriana, según reveló Infobae.
¿De qué se trata la nueva propuesta?
De acuerdo con la carta emitida desde la Universidad Javeriana, el sistema colombiano requiere de una reforma que aborde los retos del mercado laboral: la informalidad y los índices de desempleo suponen los mayores problemas del país. Por ello, desde la institución resaltaron los puntos positivos del articulado presentado por el Gobierno Petro, al cual sugirieron incorporar una visión integral.
“Estamos convencidos de que este no debe ser el fin del debate, sino el inicio de una nueva discusión más amplia e incluyente. Por eso, creemos que este es el momento oportuno para presentar una alternativa de reforma laboral que, sin desconocer los aspectos positivos de la propuesta gubernamental, incorpore una visión integral, que considere el papel del sector privado como motor de la economía y garantice un balance entre protección laboral y sostenibilidad empresarial, en coherencia con los principios de nuestro modelo constitucional”, agregan los observatorios en el comunicado.
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