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EMPLEO

Trabajo para colombianos en Emiratos Árabes: ofertas, condiciones, salario y requisitos

Los operarios seleccionados podrán disfrutar de tiquetes de avión, vacaciones pagas, comidas, cobertura médica y un sueldo en moneda local.

Actualizado a
Trabajadores en Colombia.
Colprensa

Miral Experiences, la agencia líder de atracciones y experiencias de primera clase en Medio Oriente anunció que tiene más de diez vacantes abiertas para extranjeros interesados en migrar a los Emiratos Árabes con el fin de trabajar en parques temáticos como Warner Bros, World Yas Island, Abu Dhabi; Ferrari World Yas Island, Abu Dhabi; SeaWorld Yas Island, Abu Dhabi; Yas Waterworld Yas Island, Abu Dhabi y CLYMB Yas Island, Abu Dhabi. Estos son los puestos ofertados:

  • Retail Assistant Manager
  • Retail Associate
  • Guest Services Assistant Manager
  • Operations Associate
  • Food & Beverage Assistant Manager
  • Food & Beverage Associate
  • Operations Assistant Manager
  • Animators
  • Entertainment Team Leader
  • Lifeguard
  • Operations Team Leader
  • Guest Services Team Leader

¿Cuáles son los requisitos para acceder a estas vacantes?

Para aplicar a estas vacantes, los interesados deben tener un nivel intermedio de inglés comunicativo, pasaporte válido durante más de seis meses, preferiblemente experiencia en atención al cliente y venta al por menor y, en efecto, disponibilidad inmediata. Para los cargos de asistente de gerencia, la compañía exige experiencia en parques de atracciones.

Los colombianos interesados en completar el proceso de aplicación deberán presentarse a una entrevista individual en Bogotá, los próximos 28 y 29 de mayo, luego de haber cargado su hoja de vida en inglés en el siguiente enlace. De hecho, en caso de ser seleccionado, el aspirante podrá iniciar los trámites de contratación bajo las condiciones establecidas por PHRS Hospitality Experts.

Tenga en cuenta que los operarios seleccionados recibirán los tiquetes de avión de traslado, alojamiento con gimnasio, piscina y espacios deportivos, comidas, transporte, visado de trabajo, tiquetes de avión para vacaciones, vacaciones pagas, cobertura médica y sueldo base en moneda local.

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